Aka Homes là đối tác phân phối chiến lược – F1 của nhiều Chủ đầu tư và tập đoàn bất động sản uy tín trên thị trường. Với quy mô nhân sự cùng hệ thống dự án đa dạng, Aka Homes bước vào giai đoạn mở rộng quy mô nhằm phục vụ các chiến dịch kinh doanh trọng điểm.

Chúng tôi tìm kiếm 50 Chuyên viên Kinh doanh có định hướng nghề nghiệp rõ ràng, sẵn sàng đồng hành cùng hệ thống sản phẩm chất lượng cao và văn hóa làm việc thực chiến, minh bạch.

Mô Tả Công Việc

• Tiếp nhận, nghiên cứu chuyên sâu về các dự án bất động sản trong giỏ hàng phân phối chiến lược (F1) của công ty.
• Khai thác, tư vấn và chăm sóc nguồn khách hàng tiềm năng được hỗ trợ từ hệ thống Marketing của Aka Homes, kết hợp chủ động mở rộng tệp khách hàng cá nhân.
• Phối hợp cùng Trưởng Phòng, Giám đốc kinh doanh và Ban chuyên môn để lên phương án tư vấn tối ưu, dẫn khách tham quan thực tế và tháo gỡ các vướng mắc trong quá trình giao dịch.
• Hỗ trợ khách hàng hoàn tất các thủ tục đặt cọc, ký kết hợp đồng và các thủ tục pháp lý liên quan theo đúng quy trình.
• Duy trì mối quan hệ và chăm sóc dịch vụ sau bán hàng nhằm xây dựng mạng lưới khách hàng trung thành.

Chính Sách Đãi Ngộ & Thu Nhập

Aka Homes xây dựng cơ chế thu nhập dựa trên nguyên tắc Minh bạch – Thực chất – Xứng tầm đóng góp, cam kết không sử dụng các định mức thu nhập thiếu thực tế:

• Lương cứng cố định: Từ 6.000.000 đến 20.000.000 VNĐ/tháng, được phân bổ rõ ràng theo bậc năng lực ương ứng với kết quả KPI và level kinh doanh.
• Hoa hồng không giới hạn: Chi trả minh bạch, đúng kỳ hạn theo từng giao dịch thực tế và chính sách kinh doanh của từng dự án.
• Thưởng kinh doanh: Thưởng nóng giao dịch đầu tiên, thưởng hiệu quả chiến dịch dự án, thưởng vinh danh Best Seller theo tháng/quý/năm.
• Phúc lợi toàn diện: Chế độ BHXH, BHYT theo quy định pháp luật; tham gia các chương trình du lịch nghỉ dưỡng, teambuilding định kỳ và các hoạt động nội bộ thường niên.

Nền Tảng Hỗ Trợ Dành Cho Đội Ngũ Kinh Doanh

Tại Aka Homes, chuyên viên kinh doanh không phải đơn độc trên hành trình bán hàng mà được trợ lực bởi toàn bộ hệ thống vận hành:

1. Rổ hàng F1 dồi dào & Pháp lý chuẩn: Trực tiếp tiếp cận nguồn sản phẩm phong phú từ các chủ đầu tư danh tiếng, bảo đảm tính thanh khoản và pháp lý an toàn cho khách hàng.
2. Hậu thuẫn Marketing đa kênh: Hệ thống Marketing liên tục triển khai các chiến dịch quảng cáo, tạo phễu khách hàng tiềm năng (leads) chất lượng để phân bổ trực tiếp cho kinh doanh.
3. Salekit & Công cụ bán hàng chuyên nghiệp: Cung cấp đầy đủ bảng tính dòng tiền, tài liệu phân tích thị trường, sa bàn số, tài liệu bán hàng cập nhật liên tục theo tiến độ dự án.
4. Chương trình đào tạo thực chiến: Định kỳ tổ chức các khóa đào tạo chuyên sâu về kỹ thuật tư vấn, đàm phán, phong thủy BĐS, tư vấn tài chính ngân hàng và khảo sát thực địa dự án (site tour).
5. Cơ chế đồng hành sát sao từ Quản lý: Đội ngũ Trưởng phòng, Giám đốc kinh doanh luôn trực tiếp tham gia hỗ trợ tư vấn đối với các khách hàng VIP hoặc các thương vụ có độ phức tạp cao.

Tiêu Chuẩn Ứng Viên

• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm từ 6 tháng trở lên trong các lĩnh vực: Bất động sản, Tài chính - Ngân hàng, Bảo hiểm, Ô tô, Chứng khoán hoặc các ngành hàng bán lẻ cao cấp.
• Giao tiếp tự tin, tác phong chuyên nghiệp, có kỹ năng đàm phán và thiết lập mối quan hệ tốt.
• Tinh thần kỷ luật, làm nghề nghiêm túc, đề cao sự trung thực và tôn trọng đạo đức nghề nghiệp.
• Có ý chí tiến thủ và mong muốn gắn bó, phát triển sự nghiệp lâu dài trong ngành bất động sản.

Vì Sao Chọn Phát Triển Sự Nghiệp Tại Aka Homes

Gia nhập Aka Homes không đơn thuần là tiếp nhận một công việc bán hàng, mà là cơ hội để bạn chuẩn hóa năng lực và gia tăng giá trị cá nhân.

Chúng tôi tạo dựng một môi trường làm việc nơi mỗi cá nhân đều nắm rõ lộ trình phát triển của bản thân: từ Chuyên viên Kinh doanh lên Trưởng phòng, Phó giám đốc kinh doanh, Giám đốc kinh doanh khi chứng minh được năng lực thực tế. Nền tảng vững chắc của một tập thể hơn 160 nhân sự sẵn sàng là bệ phóng cho sự bứt phá tiếp theo của bạn.

Cách Thức Ứng Tuyển

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi hồ sơ ứng tuyển theo một trong các phương thức sau:

• Gửi CV trực tuyến: [Điền form đăng ký / Nút nộp đơn ứng tuyển]
• Email tiếp nhận hồ sơ: Hr@akahomes.vn – Tiêu đề: [Họ và tên] – Ứng Tuyển Chuyên Viên Kinh Doanh BĐS
• Thời hạn tiếp nhận hồ sơ: Ưu tiên các hồ sơ nộp sớm để xếp lịch phỏng vấn trong tuần.

Dẫn dắt thực thi – Xây dựng đội ngũ – Tạo ra kết quả

Tổng Quan Vai Trò

Aka Homes là đối tác phân phối chiến lược – F1 của nhiều Chủ đầu tư và tập đoàn bất động sản uy tín trên thị trường. Với quy mô nhân sự cùng hệ thống dự án đa dạng, Aka Homes đang tiếp tục mở rộng bộ máy kinh doanh để phục vụ các chiến dịch trọng điểm trong giai đoạn phát triển mới.

Chúng tôi tìm kiếm Phó Giám đốc Kinh doanh có kinh nghiệm thực chiến, năng lực xây dựng đội ngũ và khả năng tổ chức triển khai mục tiêu kinh doanh hiệu quả.

Đây là vị trí dành cho những nhà quản lý đã có nền tảng dẫn dắt đội ngũ và sẵn sàng bước lên cấp độ cao hơn: tiếp nhận định hướng, tổ chức thực thi, phát triển lực lượng và trực tiếp chuyển mục tiêu kinh doanh thành kết quả thực tế.

Trách Nhiệm Trọng Tâm

1. Tổ chức triển khai kinh doanh

• Tiếp nhận định hướng và mục tiêu từ Ban Lãnh đạo, xây dựng kế hoạch triển khai theo từng dự án, từng giai đoạn.
• Phân bổ mục tiêu cho các đội ngũ trực thuộc, theo dõi tiến độ và bảo đảm hiệu quả thực thi.
• Phân tích các chỉ số kinh doanh để kịp thời điều chỉnh phương án bán hàng và nâng cao hiệu suất.

2. Xây dựng & phát triển đội ngũ

• Trực tiếp tham gia tuyển dụng, xây dựng và duy trì lực lượng kinh doanh theo kế hoạch phát triển.
• Quản lý, coaching và nâng cao năng lực cho Trưởng phòng, Trưởng nhóm và đội ngũ Sales.
• Xây dựng lực lượng kế cận, duy trì kỷ luật vận hành và tạo môi trường làm việc hướng đến kết quả.

3. Thực chiến & hỗ trợ thương vụ

• Phối hợp cùng Marketing trong việc khai thác, phân bổ và nâng cao hiệu quả nguồn khách hàng tiềm năng.
• Trực tiếp tham gia hỗ trợ các thương vụ lớn, khách hàng VIP hoặc những tình huống cần phương án tư vấn chuyên sâu.
• Bảo đảm tính tuân thủ trong quy trình bán hàng, giao dịch và đạo đức nghề nghiệp của đội ngũ.

Cơ Chế Thu Nhập & Đãi Ngộ

Aka Homes áp dụng gói thu nhập riêng dành cho cấp quản lý, được xây dựng tương xứng với năng lực điều hành, quy mô đội ngũ và kết quả kinh doanh thực tế.

Cơ chế thu nhập bao gồm thu nhập cố định cạnh tranh, ghi nhận hiệu quả quản lý, chính sách thu nhập theo kết quả của đội ngũ và các chương trình thưởng theo từng giai đoạn triển khai.

Chính sách chi tiết về thu nhập, quyền lợi và phạm vi trách nhiệm sẽ được trao đổi trực tiếp với ứng viên phù hợp trong vòng phỏng vấn cùng Ban Lãnh đạo.

Nền Tảng Hỗ Trợ Tại Aka Homes

• Hệ thống sản phẩm đa dạng: Tiếp cận các dự án từ nhiều Chủ đầu tư và thương hiệu bất động sản lớn.
• Marketing đồng hành: Hỗ trợ triển khai các chiến dịch tạo nguồn khách hàng và tối ưu hiệu quả chuyển đổi.
• Salekit & công cụ bán hàng: Tài liệu dự án, nội dung tư vấn và công cụ hỗ trợ bán hàng được cập nhật xuyên suốt.
• Đào tạo thực chiến: Aka Homes chú trọng đào tạo nội bộ, khảo sát dự án và phát triển năng lực đội ngũ.
• Hậu thuẫn từ Ban Lãnh đạo: Các chiến dịch trọng điểm và thương vụ quan trọng có sự phối hợp trực tiếp từ cấp quản lý cao hơn.

Tiêu Chuẩn Ứng Viên

• Có kinh nghiệm quản lý kinh doanh trong lĩnh vực bất động sản; ưu tiên ứng viên từng giữ vị trí Sales Manager, Giám đốc Sàn hoặc vị trí tương đương.
• Có thành tích thực tế trong việc tuyển dụng, xây dựng và duy trì đội ngũ kinh doanh.
• Có khả năng lập kế hoạch, tổ chức triển khai và kiểm soát mục tiêu theo từng giai đoạn.
• Có năng lực đào tạo, coaching và phát triển đội ngũ quản lý cấp trung.
• Có tư duy quản trị bằng số liệu, khả năng theo dõi hiệu suất và xử lý điểm nghẽn trong vận hành.
• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và xử lý tình huống tốt.
• Quyết liệt với mục tiêu, có tinh thần trách nhiệm cao và đề cao tính minh bạch trong quản lý.

Lộ Trình Phát Triển

Vị trí Phó Giám đốc Kinh doanh tại Aka Homes là bước chuyển từ quản lý đội nhóm sang năng lực vận hành một đơn vị kinh doanh ở quy mô lớn hơn.

Ứng viên phù hợp sẽ có cơ hội phát triển lên vị trí Giám đốc Kinh doanh khi chứng minh được năng lực xây dựng lực lượng, phát triển cấp quản lý kế cận và duy trì kết quả kinh doanh ổn định.

Nếu Giám đốc Kinh doanh là người định hình hướng đi, Phó Giám đốc Kinh doanh chính là người biến hướng đi đó thành kết quả.

Quy Trình Tuyển Dụng & Ứng Tuyển

Thông tin ứng viên và lịch sử công tác được bảo mật trong suốt quá trình tuyển dụng.

Vòng 1: Sàng lọc hồ sơ và trao đổi sơ bộ cùng Phòng Nhân sự.
Vòng 2: Phỏng vấn chuyên sâu cùng Ban Lãnh đạo về kinh nghiệm quản lý, năng lực xây dựng đội ngũ và định hướng phát triển.

Cách Thức Ứng Tuyển

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi hồ sơ ứng tuyển theo một trong các phương thức sau:

• Gửi CV trực tuyến: [Điền form đăng ký / Nút nộp đơn ứng tuyển]
• Email tiếp nhận hồ sơ: Hr@akahomes.vn – Tiêu đề: [Họ và tên] – Ứng tuyển Phó Giám đốc Kinh doanh
• Thời hạn tiếp nhận hồ sơ: Ưu tiên các hồ sơ nộp sớm để xếp lịch phỏng vấn trong tuần.

Xây dựng lực lượng – Dẫn dắt tăng trưởng – Chịu trách nhiệm kết quả kinh doanh

Aka Homes là đối tác phân phối chiến lược – F1 của nhiều Chủ đầu tư và tập đoàn bất động sản uy tín trên thị trường. Với quy mô nhân sự cùng hệ thống dự án đa dạng, Aka Homes đang tiếp tục mở rộng bộ máy kinh doanh để phục vụ các chiến dịch trọng điểm trong giai đoạn phát triển mới.

Chúng tôi tìm kiếm Giám đốc Kinh doanh có kinh nghiệm thực chiến trong lĩnh vực bất động sản, năng lực xây dựng tổ chức và khả năng dẫn dắt đội ngũ đạt mục tiêu kinh doanh ở quy mô lớn.

Mô Tả Công Việc

• Chịu trách nhiệm xây dựng kế hoạch, tổ chức triển khai và quản lý toàn bộ hoạt động kinh doanh của đơn vị phụ trách theo định hướng của Ban Lãnh đạo.
• Xây dựng, tuyển dụng và phát triển đội ngũ kinh doanh; trực tiếp coaching cấp quản lý và hình thành lực lượng kế cận.
• Phân tích thị trường, sản phẩm và hiệu suất bán hàng để xây dựng chiến lược kinh doanh phù hợp cho từng dự án.
• Quản trị các chỉ số trọng yếu về nhân sự, doanh số, tỷ lệ chuyển đổi và hiệu quả vận hành; kịp thời đưa ra giải pháp cải thiện.
• Phối hợp cùng Marketing và các phòng ban liên quan trong triển khai chiến dịch, khai thác khách hàng và hỗ trợ các thương vụ quan trọng.
• Xây dựng văn hóa kinh doanh kỷ luật – minh bạch – trách nhiệm – hướng đến kết quả, đồng thời báo cáo và đề xuất kế hoạch phát triển trực tiếp với Ban Lãnh đạo.

Cơ Chế Thu Nhập & Đãi Ngộ

Aka Homes áp dụng gói thu nhập riêng dành cho cấp Giám đốc, được xây dựng tương xứng với năng lực quản trị, phạm vi trách nhiệm, quy mô đội ngũ và kết quả kinh doanh thực tế.

Cơ chế thu nhập bao gồm thu nhập cố định cạnh tranh, chính sách ghi nhận hiệu quả quản lý và các chương trình thưởng theo kết quả kinh doanh của đội ngũ.

Thông tin chi tiết về thu nhập, quyền lợi và phạm vi quản lý sẽ được trao đổi trực tiếp với ứng viên phù hợp trong vòng phỏng vấn cùng Ban Lãnh đạo.

Nền Tảng Hỗ Trợ

• Hệ thống sản phẩm đa dạng: Tiếp cận nguồn dự án từ nhiều Chủ đầu tư và thương hiệu bất động sản lớn.
• Marketing đồng hành: Hỗ trợ triển khai các chiến dịch tạo nguồn khách hàng và tối ưu hiệu quả chuyển đổi.
• Hệ thống bán hàng đồng bộ: Salekit, tài liệu dự án, công cụ tư vấn và thông tin thị trường được cập nhật liên tục.
• Hỗ trợ từ Ban Lãnh đạo: Trực tiếp phối hợp trong các chiến dịch trọng điểm, thương vụ lớn và kế hoạch phát triển kinh doanh.

Tiêu Chuẩn Ứng Viên

• Có kinh nghiệm quản lý kinh doanh trong lĩnh vực bất động sản; ưu tiên ứng viên từng đảm nhiệm vị trí Giám đốc Kinh doanh hoặc vị trí tương đương.
• Có năng lực xây dựng, phát triển và duy trì đội ngũ Sales ở quy mô lớn.
• Có khả năng lập kế hoạch, quản trị hiệu suất và chịu trách nhiệm về mục tiêu kinh doanh.
• Có năng lực tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ quản lý kế cận.
• Tư duy quản trị tốt, quyết đoán, có khả năng đàm phán và xử lý tình huống.
• Đề cao tính minh bạch, kỷ luật, trách nhiệm và đạo đức nghề nghiệp.

Cơ Hội Phát Triển Tại Aka Homes

Aka Homes tìm kiếm một Giám đốc Kinh doanh không chỉ tạo ra doanh số, mà còn có khả năng xây dựng một đội ngũ mạnh và một hệ thống kinh doanh có thể tăng trưởng bền vững.

Bạn được trao không gian để phát triển lực lượng, xây dựng lớp quản lý kế cận và trực tiếp tham gia vào các chiến dịch kinh doanh trọng điểm cùng Ban Lãnh đạo.

Giá trị của một Giám đốc Kinh doanh không chỉ nằm ở kết quả hôm nay, mà còn ở đội ngũ và hệ thống họ để lại cho ngày mai.

Cách Thức Ứng Tuyển

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi hồ sơ ứng tuyển theo một trong các phương thức sau:

• Gửi CV trực tuyến: [Điền form đăng ký / Nút nộp đơn ứng tuyển]
• Email tiếp nhận hồ sơ: Hr@akahomes.vn – Tiêu đề: [Họ và tên] – Ứng tuyển Giám đốc Kinh doanh
• Thời hạn tiếp nhận hồ sơ: Ưu tiên các hồ sơ nộp sớm để xếp lịch phỏng vấn trong tuần.

Làm chủ sản phẩm – Dẫn dắt triển khai – Kết nối Chủ đầu tư và lực lượng kinh doanh

Tổng Quan Vai Trò

Aka Homes là đối tác phân phối chiến lược – F1 của nhiều Chủ đầu tư và tập đoàn bất động sản uy tín. Với quy mô hơn 160 nhân sự cùng danh mục dự án đa dạng, Aka Homes đang tăng cường đội ngũ quản lý dự án để phục vụ các chiến dịch kinh doanh trọng điểm.

Chúng tôi tìm kiếm Giám đốc Dự án có kinh nghiệm thực chiến tại các dự án cao cấp, hạng sang hoặc đại đô thị quy mô lớn; am hiểu cách thức làm việc với Chủ đầu tư và có khả năng dẫn dắt toàn bộ quá trình triển khai dự án từ sản phẩm đến kết quả bán hàng.

Đây là vị trí dành cho những người hiểu sâu sản phẩm, hiểu thị trường, hiểu Chủ đầu tư và đã từng trực tiếp triển khai các chiến dịch bán hàng lớn.

Trách Nhiệm Trọng Tâm

• Là đầu mối làm việc trực tiếp với Chủ đầu tư về sản phẩm, giỏ hàng, bảng giá, chính sách bán hàng và tiến độ triển khai.
• Nghiên cứu chuyên sâu về sản phẩm, quy hoạch, pháp lý, tài chính và thị trường để xây dựng phương án triển khai phù hợp theo từng giai đoạn.
• Phối hợp cùng Kinh doanh và Marketing xây dựng kế hoạch bán hàng, định hướng khách hàng và các hoạt động thúc đẩy giao dịch.
• Chuẩn hóa kiến thức dự án, trực tiếp đào tạo sản phẩm, chính sách, giải pháp tài chính và phương án tư vấn cho lực lượng kinh doanh.
• Theo dõi giỏ hàng, tốc độ giao dịch, tiến độ mục tiêu; kịp thời xử lý các điểm nghẽn và đề xuất giải pháp thúc đẩy dự án.
• Trực tiếp hỗ trợ các giao dịch quan trọng, khách hàng lớn hoặc những trường hợp cần chuyên môn sâu về sản phẩm.
• Báo cáo và tham mưu cho Ban Lãnh đạo về hiệu quả triển khai, thị trường và các phương án điều chỉnh khi cần thiết.

Phạm Vi Dự Án

Giám đốc Dự án được phân công theo thế mạnh và kinh nghiệm thực tế, tập trung vào:

• Các dự án cao cấp, hạng sang tại khu vực trung tâm và các khu đô thị trọng điểm.
• Các đại đô thị quy mô lớn, yêu cầu năng lực tổ chức chiến dịch và điều phối lực lượng bán hàng cao.

Aka Homes ưu tiên ứng viên đã từng trực tiếp triển khai dự án của các Chủ đầu tư lớn, hệ thống phân phối chuyên nghiệp và sản phẩm có giá trị cao.

Cơ Chế Thu Nhập & Đãi Ngộ

Aka Homes áp dụng gói thu nhập riêng dành cho Giám đốc Dự án, được xây dựng tương xứng với kinh nghiệm, năng lực chuyên môn và hiệu quả triển khai thực tế.

Cơ chế bao gồm thu nhập cố định cạnh tranh, ghi nhận theo hiệu quả dự án và các chính sách thưởng gắn với kết quả kinh doanh.

Chi tiết thu nhập, quyền lợi và phạm vi trách nhiệm sẽ được trao đổi trực tiếp với ứng viên phù hợp trong vòng phỏng vấn cùng Ban Lãnh đạo.

Tiêu Chuẩn Ứng Viên

• Có kinh nghiệm thực tế trong lĩnh vực bất động sản; ưu tiên từng đảm nhiệm vị trí Giám đốc Dự án, Quản lý Dự án, Giám đốc Kinh doanh Dự án hoặc tương đương.
• Đã trực tiếp triển khai các dự án cao cấp, hạng sang hoặc đại đô thị quy mô lớn.
• Am hiểu quy trình triển khai dự án từ tiếp nhận sản phẩm, chuẩn bị bán hàng đến mở bán và thúc đẩy doanh số.
• Có kinh nghiệm làm việc trực tiếp với Chủ đầu tư và khả năng phối hợp tốt giữa nhiều bộ phận.
• Có năng lực đào tạo, thuyết trình, dẫn dắt lực lượng kinh doanh và xử lý tình huống thực tế.
• Nhạy bén với thị trường, tác phong chuyên nghiệp và chịu trách nhiệm đến cùng với hiệu quả dự án phụ trách.

Vì Sao Aka Homes

Tại Aka Homes, Giám đốc Dự án không chỉ quản lý thông tin sản phẩm mà được trao vai trò làm chủ toàn bộ quá trình triển khai dự án từ góc độ đơn vị phân phối.

Với nền tảng F1, đội ngũ nhân sự cùng hệ thống Marketing và vận hành sẵn có, Giám đốc Dự án có thể tập trung vào ba giá trị cốt lõi:

Hiểu sâu sản phẩm – Dẫn dắt đúng chiến lược – Đưa lực lượng kinh doanh về cùng một mục tiêu.
Cách Thức Ứng Tuyển

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi hồ sơ ứng tuyển theo một trong các phương thức sau:

• Gửi CV trực tuyến: [Điền form đăng ký / Nút nộp đơn ứng tuyển]
• Email tiếp nhận hồ sơ: Hr@akahomes.vn – Tiêu đề: [Họ và tên] – Ứng tuyển giám đốc dự án
• Thời hạn tiếp nhận hồ sơ: Ưu tiên các hồ sơ nộp sớm để xếp lịch phỏng vấn trong tuần.